LG화학은 업황 부진을 겪는 석유화학 부문의 인력을 감축하는 한편, 비메모리 및 AI 반도체용 첨단 패키징 소재 시장을 공략하며 사업 비중을 확대하고 있어요.
LG화학이 석유화학 중심의 사업 구조를 반도체, 전장, 전자소재 등 미래 성장산업으로 재편합니다. 현재 1조 원 규모인 전자소재 사업을 2030년까지 2조 원으로 키우고, 단순 소재 공급을 넘어 고객사의 제품 성능과 공정까지 설계하는 '통합 솔루션 기업'으로 전환하겠다는 목표를 세웠습니다.
지원 포인트 · 반도체 패키징 소재와 자율주행용 전장 소재, 차세대 배터리 양극재 등 3대 성장 동력을 중심으로 사업 포트폴리오를 전환하고 있습니다.
LG화학이 현장 전문성을 갖춘 기술인재를 육성하기 위해 '명장·전문가' 14명을 새롭게 인증했습니다. 2022년 도입된 이 제도는 제조 혁신을 이끌 인재를 체계적으로 양성하고 현장 기술 경쟁력을 강화하기 위한 프로그램입니다. 선발된 인원에게는 포상금 지급과 직급·직책 선임 우대 등 다양한 혜택이 제공됩니다.
지원 포인트 · 현장 전문성을 공식적으로 인증하는 제도가 있어, 생산 현장에서의 기술적 성과가 포상과 인사상 우대로 이어지는 경력 성장 구조를 갖추고 있습니다.
관련 공고[상시접수]LG화학 여수공장 공정지원 계약직(현장) 모집125일 남음LG화학이 사업 재편에 따라 청주공장 첨단소재사업본부 인력을 대상으로 대규모 전환 배치와 희망퇴직 보상 확대를 추진합니다. 연내 전사 사업장에서 150개 이상의 직무를 발굴하여 인력을 재배치함으로써 고용 유지를 도모할 계획입니다. 또한 특별 희망퇴직 위로금을 기존 기본급 60개월치에서 65개월치 이상으로 상향하여 직원들의 선택지를 넓힙니다.
지원 포인트 · LG화학은 사업별 업황과 생산 물량 변화에 따라 인력을 탄력적으로 운용하며 효율을 높이고 있습니다. 북미 전기차 시장의 회복 지연 등 외부 환경 변화에 맞춰 인력과 투자를 전략적으로 재배치하는 구조입니다.
이번 주 새 공고 1건을 열었어요.
계열사 로보스타가 이번 주 새 공고 5건을 열었어요.
