Payroll 담당자 모집

핵심 업무

• 정기 급여 및 퇴직 정산 운영
• 퇴직연금 제도 운영 및 관리
• 연말정산 및 원천세 신고 수행
• 4대보험 자격 관리 및 신고
• Payroll 프로세스 및 시스템 개선

필수 자격

• 경력 3년~10년 필수
• 학사 학위 이상 소지자
• 급여·인사·회계 실무 경력 3년 이상
• 4대보험·연말정산·원천세 실무 경험
• 데이터 처리 및 엑셀 활용 능력

우대사항

• 퇴직연금(DB/DC) 운영 경험자
• 대기업 또는 IT·게임업계 실무 경험자
• ERP 및 인사관리시스템(HRIS) 활용자

근무 조건

정규직, 경력 3~10년차, 3개월 수습기간 적용

전형 절차

서류전형 → 1차 면접 → NC TEST 및 2차 면접 → 처우협의 → 입사