[대웅/제약] 인사 팀장 (그룹 관계사·계열사 담당) (~9/13)

핵심 업무

• 그룹 및 계열사 HR 전략 수립 및 쉐어드 서비스 총괄
• 직무급 및 평가 제도 등 핵심 인사제도 고도화
• 우수인재 채용 및 CDP 제도 총괄
• 월별 피드백을 통한 팀원 육성 및 코칭

필수 자격

• 경력 8년 이상
• 학력 무관
• HR 전반 실무 경험 및 조직 리딩 경험
• C-Level 대상 전략적 소통 역량
• 변화혁신과제 성공 경험
• 인재 육성 및 피드백 경험

우대사항

• 핵심 인사제도 기획 총괄 경험
• HR Shared Service 조직 셋업 및 리딩 경험
• HR 디지털 트랜스포메이션 주도 경험

근무 조건

그룹 관계사·계열사 담당

전형 절차

서류접수 → 인적성검사 → 1차/2차면접 → 처우협의, 평판조회 → 채용검진 → 최종입사