[Blue Garage] HR (People Growth Partner)

핵심 업무

• 구성원 성장 및 조직 경험 설계
• 리더십 역량 정의 및 지원
• 업무 방식 및 AX 확산 지원
• 조직 문제 발견 및 개선
• HR 제도 및 운영 업무 수행

필수 자격

• 관련 업무 경력 3년 이상
• 문제 발견 및 개선 과제 실행 경험
• 이해관계자 협업 및 프로젝트 추진 경험
• 새로운 업무 방식 및 생산성 향상 적용 경험

우대사항

• 성장 및 리더십 프로그램 기획 운영 경험
• 조직 진단 및 개선 과제 도출 경험
• AI 활용 및 업무 자동화 프로젝트 경험
• IT·플랫폼·AI·고성장 조직 근무 경험
• 조직 변화 연결 경험

근무 조건

근무지: 서울